რას ნიშნავს „წახალისება“ დედების დასაქმებისთვის?
ᲙᲛᲐᲧᲝᲤᲘᲚᲘ
- სუფრასთან დაჯექი
- გახადეთ თქვენი პარტნიორი "ნამდვილი" პარტნიორი
- არ დატოვოთ წასვლის წინ
- Lean In და წავიდეთ ამისათვის
2013 წლის დასაწყისში, ტერმინი "leaning in" დაიწყო popping on Facebook, Twitter და LinkedIn. ტერმინი მომდინარეობს წიგნიდან "Lean In: Women, Work and Lider to Will", რომელიც 2013 წლის მარტში გამოქვეყნდა Facebook– ის მთავარი ოპერაციული ოფიცრის შერილ სენდბერგის მიერ. წიგნი მის საწყისს წარმოადგენს 2010 წლის TED Talk- ის შესახებ, რომელსაც შერილ სანდბერგმა წაიკითხა სათაური: "რატომ გვაქვს ძალიან ბევრი ქალი ლიდერი". მისი გზავნილის მიზანი იყო, რომ დაერწმუნებინა პროფესიონალი ქალები, რომ დარჩნენ მუშა ძალაში და "დაეყრდნო" იმ როლს, რასაც ისინი ასრულებენ. აქ მოცემულია მისი გამოსვლის სამი ძირითადი წერტილი.
სუფრასთან დაჯექი
მისი თქმით, როდესაც მამაკაცი წარმატებას მიაღწევს, მას საკუთარ თავს ანიჭებს, მაგრამ როდესაც ქალი წარმატებას მიაღწევს, მას სხვას ანიჭებს, იღბალს, ან რომ ის მართლა ძალიან ბევრს მუშაობდა. იგი ქალებს მოუწოდებს მიაღწიონ შესაძლებლობებსა და აქციებს და, რაც მთავარია, მიაჩნიათ, რომ მათ ვიმსახურებთ. მან გაუზიარა მაგალითები, თუ როგორ ფიქრობდნენ ქალები, რომ არ ღირს მათი კომპანიაში ასვლისთვის. ქალბატონი სანდბერგი პროფესიონალ ქალებს მოუწოდებს შეცვალონ ეს ნეგატიური პერსპექტივა, დაიძრნენ ბორბლებიდან და "იჯდნენ მაგიდასთან".
მაგიდასთან ჯდომა ნიშნავს, რომ შესაძლებლობები არ გაუშვათ. იმისათვის, რომ თქვენი ხმა გაესმა, ხმამაღალი და მკაფიო. და იყავით საკმარისად ყურადღებიანი, რომ მოითხოვეთ ის, რაც თქვენ იმსახურებთ.მოიყვანეთ თქვენი სკამი მაგიდასთან, იჯექი პირდაპირ და "დაეყრდნო".
გახადეთ თქვენი პარტნიორი "ნამდვილი" პარტნიორი
მისი თქმით, "თუ ქალი და კაცი მუშაობს სრულ განაკვეთზე და შვილი ჰყავთ, ქალი ორჯერ აკეთებს საშინაო და სამჯერ მეტ ბავშვზე ზრუნვას." ეს დადასტურებული სტატისტიკაა და ამის მოსმენა მტკივა. გასაკვირი არაა, რომ ქალები მშრომელ ძალებს უშვებენ. ქალებსა და მამაკაცებს უნდა ჰქონდეთ თანაბარი წვლილი სახლში, თუ ქალები უფრო მეტ წარმატებას მიაღწევენ სამუშაო ადგილზე.
ეს ნიშნავს დახმარების თხოვნას, როდესაც ეს დაგჭირდებათ. ეს ასევე ნიშნავს დელეგირებას, მაშინაც კი, როდესაც თქვენ ამისათვის არ მოგვიწვიათ. დასხდეთ თქვენს პარტნიორთან და ისაუბრეთ საშინაო მოვალეობებზე და იმაზე, რისი გაკეთებაც გსურთ. როდესაც მოლოდინს დებთ, ყველას ესმის, რა უნდა გააკეთოს.
არ დატოვოთ წასვლის წინ
ქალბატონმა სანდბერგმა ისაუბრა იმაზე, თუ როგორ დაიწყებს ქალი ფიქრი იმაზე, თუ როგორ შეეფერება მას ბავშვის მოთხოვნებს ეს ის არის, როდესაც ის სამსახურიდან წამოსვლაზე ფიქრობს. მან ეს მშვიდად "უკან გაბრუნებას" უწოდა TED- ის საუბარში. იგი განაგრძობს პროფესიონალ ქალებს რჩევას, რომ თქვენი საქმეა საჭიროებს ღირს შვილის დატოვება. მას უნდა ჩაერთონ და გაამხიარულოთ, რადგან თუ არა, ეს მაშინ ხდება, როდესაც მშვიდად დაიწყებთ უკან დაბრუნებას. მშვიდად გაჩენის თავიდან ასაცილებლად ქალბატონი სანდბერგი ორსულ ქალებს მოუწოდებს, რომ ფეხის დგომას ატარებენ გაზის პედლებზე, სანამ სამშობიაროდან გასვლის დღეს არ დატოვებთ და არცერთ წამს.
Lean In და წავიდეთ ამისათვის
იგი აგრძელებს საუბარს იმაზე, თუ როგორ უნებლიეთ ქალები თავიანთ კარიერაში თავს. შემდეგ ის იყენებს სამარცხვინო ფრაზას "Lean in", ეძებს გამოწვევებს და აგრძელებს კარიერის მიზნების შიშის გარეშე.
თუ შერილ სენდბერგში ხართ მწირი, თვლის, რომ უფრო მეტი პოპულარიზაცია გექნებათ, მიუხედავად იმისა, რომ გყავთ მცირეწლოვანი შვილები. მისი თქმით, თქვენ შეიძლება არ გქონდეთ მძიმე დროით მუშაობასა და ოჯახში თქვენს ახალ როლში. თავს გულმოდგინედ იგრძნობთ თქვენი შრომისმოყვარეობით. და როდესაც დადგება ის დღე, რომელსაც სარეკლამო რგოლი შესთავაზეთ, თქვენ იკითხავთ "რატომ არა მე?" ვიდრე კითხვის ნიშნის ქვეშ "რატომ მე?".
ამ ამბის გულში, რასაც შერილ სანდბერგი აკეთებს, წარმოადგენს გამოწვევას იმის მოსაზრებაზე, რომ სამუშაო დედებს უნდა აირჩიონ სამუშაო და ოჯახი. ის იმედოვნებს, რომ დედების სიმღერა საუკეთესო ვარიანტია ყველა მშობიარე დედისთვის. იმის ნაცვლად, რომ ფოკუსირება გააკეთოს იმაზე, რისი გაკეთებაც არ შეგიძლიათ ან თქვენს წინსვლის ბარიერებზე, ის მოუწოდებს ქალებს, რომ ფოკუსირება მოახდინონ პოზიტიურზე, ყურადღებით დაათვალიერონ შესაძლებლობები და ისარგებლონ დღისით. მან თქვა, რომ ყოველთვის იმედოვნებდა სოციალური მოძრაობის წამოწყებას, ხოლო "მიტოვება" სწორედ ამ სურვილის განსახიერებაა.
აქ არის ციტატა ქალბატონი სენდბერგის წიგნიდან, რომელიც ლამაზად აჯამებს მის მისიას:
მე დავწერე ეს წიგნი, რათა ქალები ოცნებობდნენ, რომ ოცნებობდნენ დიდზე, ააწყონ ბილიკი ბილიკებით და მიაღწიონ მათ სრულ შესაძლებლობებს. იმედი მაქვს, რომ თითოეული ქალი დასახავს საკუთარ მიზნებს და მიაღწევს მათ გუსტუსით. და იმედი მაქვს, რომ თითოეული მამაკაცი ყველაფერს გააკეთებს, რომ მხარი დაუჭიროს ქალებს სამუშაო ადგილზე და სახლში, ასევე გუსტუსით. როდესაც დავიწყებთ მთელი ნიჭიერების გამოყენებას, ჩვენი ინსტიტუტები უფრო პროდუქტიული იქნება, ჩვენი სახლები უფრო ბედნიერი იქნება, ხოლო იმ სახლებში გაზრდილი ბავშვები აღარ ვიქნებით ვიწრო სტერეოტიპებით.სანამ გადაწყვეტთ სამსახურიდან წამოსვლას, გაითვალისწინეთ იქნება თუ არა „შენზე დადება“ უკეთესი არჩევანი თქვენთვის. თუ თქვენ ხართ დაბნეული ამაში ან რა მხარდაჭერა გაქვთ პირადი მიზნების დასახვისთვის, აიყვანეთ მწვრთნელი და გაითვალისწინეთ.
