5 შეცდომის თავიდან აცილების შემდეგ, შეცდომების თავიდან ასაცილებლად

Ავტორი: Laura McKinney
ᲨᲔᲥᲛᲜᲘᲡ ᲗᲐᲠᲘᲦᲘ: 7 ᲐᲞᲠᲘᲚᲘ 2021
ᲒᲐᲜᲐᲮᲚᲔᲑᲘᲡ ᲗᲐᲠᲘᲦᲘ: 16 ᲛᲐᲘᲡᲘ 2024
Anonim
КОСАТКА — суперхищник, убивающий китов и дельфинов! Косатка против синего кита и морского слона!
ᲕᲘᲓᲔᲝ: КОСАТКА — суперхищник, убивающий китов и дельфинов! Косатка против синего кита и морского слона!

ᲙᲛᲐᲧᲝᲤᲘᲚᲘ

კეტრინ ლუისი

გაათავისუფლეს? იქნებ თქვენი პოზიცია იყო ერთადერთი პოზიციის შემცირება ან იქნებ თქვენ განთავისუფლდით მთელი განყოფილებით. განდევნის შედეგად გამოწვეული გრძნობები, ძირითადად, იგივეა თქვენი გარემოებების მიუხედავად.

მაგრამ მნიშვნელოვანია თქვენი შემდეგი ნაბიჯების გადადგმა რაციონალური აზროვნების საფუძველზე, და არა ემოციების საფუძველზე. კარიერის აღდგენის გზაზე რომ დაიწყოს, ამ ხუთივე შეცდომის დაშვების შემდეგ თავი აარიდეთ.

Badmouthing დამქირავებელს, ვინც გიშლით ხელს

თქვენ ძველი ძალისთვის მუშაობდით, ხშირად შეეწირეთ ოჯახს და პირად დროს. განთავისუფლება შეიძლება იგრძნოს უარი ან უარი თქვას ამ გულწრფელ მცდელობაზე.


ნუ დაუშვებთ თქვენს დაზარალებულ გრძნობებს თქვენს დამსაქმებელზე ცუდად საუბრისას. გახსოვდეთ, რომ ყველას, ვისთანაც საუბრობთ, ქსელის პოტენციური კონტაქტია. თქვენ არ იცით, რა შესაძლებლობები შეიძლება ჰქონდეს თქვენს მეზობელს ან მისმა მეზობელმა მშობელმა და თქვენ ვერ გაარკვევთ, ფიქრობენ, რომ თქვენ ხართ ფხვიერი ქვემეხი ან უკმაყოფილო თანამშრომელი.

შეეცადეთ იყოთ პატივისცემა, როდესაც გკითხავთ თანამდებობიდან წასვლის და თქვენი წარსული დამსაქმებლის შესახებ, ან უბრალოდ გაჩუმდით. დაიმახსოვრე ძველი გამონათქვამი: თუ ვერ იტყვი რამე მშვენიერებას, საერთოდ ნუ იტყვი არაფერს.

ოჯახიდან დაფარვის დამალვა

სამსახურის დაკარგვა შეიძლება ტრავმული იყოს. მრავალი ჩვენგანისთვის ჩვენი თვითმყოფადობა უკავშირდება ჩვენს საქმიანობას. შეიძლება ჩვენ ვერ ვიგრძნოთ, რომ ვიცით ვინ ვართ ჩვენი პოზიციის გარეშე.

რაც შეიძლება ძნელი იყოს ლაპარაკი თანამდებობიდან წასვლის შესახებ, მნიშვნელოვანია ამის გაკეთება მეუღლესთან და ახლო ოჯახთან ერთად. ნუ შეეცდებით ამის დამალვას. თქვენ დაგჭირდებათ მათი სიყვარული და მხარდაჭერა, რომ ფეხზე წამოხვიდეთ.


ნუ იჩქარებით აუხსნათ სიტუაცია შვილებს. კარგია გარკვეული დრო დასჭირდეთ იმისთვის, რომ გრძნობები ნაკლებად ნედლი იყოს.

სამუშაოს ძებნაზე გადასვლა

დაიჯერეთ თუ არა ეს, ზოგი ადამიანი პირდაპირ მიდის შეტყობინებიდან კომპიუტერზე, რომ განაახლონ რეზიუმე ან განაახლონ თავიანთი LinkedIn პროფილი.

იმის ნაცვლად, რომ აირჩიოთ უფლება სამუშაოს ძებნა, გადახედეთ თქვენს კარიერულ გზას. გამოიყენეთ წყნარი დრო, ჩამოთვალეთ ყველა თქვენი მიღწევა და მიუთითეთ ის, რაც თქვენთვის ყველაზე მეტს ნიშნავდა. რა დავალებებით ისარგებლე? რომელი პროექტები შთააგონებდა და სტიმულს გიქმნით

შეიძლება აღმოჩნდეთ, რომ იქნებით უფრო ბედნიერი, ოდნავ განსხვავებული როლით თუ საქმით. რა თქმა უნდა, თქვენ მიიღებთ კონკრეტულ მიღწევებს თქვენი რეზიუმესა და ასოების დასაყენებლად.

თქვენი შემდეგი ნაბიჯებისა და მიზნების გააზრების შემდეგ, თქვენს ქსელში უფრო მიზნობრივი და ეფექტური იქნებით.

ნეგატივზე ფიქრი

ისევე, როგორც არ უნდა იმოქმედოთ თქვენი დამსაქმებელი, ნუ ილაპარაკებთ საკუთარ თავზე უარყოფითად! ფიქრის გარეშე, ბევრი ქალი მუშაობს, განსაკუთრებით კი სოციალურ საუბრებში, შეაფასებს კარიერულ წვლილს ან პერსპექტივებს.


თქვენს ნაცნობებს არასასიამოვნო მოსმენა დაეკისრებათ, რადგან ეს მათ ახსენებს, რომ ისინიც დაუცველები არიან. მიეცით მათ საშუალება, დაგეხმაროთ საუბარი კარიერულ პოზიტიურ ნაბიჯებზე, რომლის გადადგმაც გსურთ.

მაგალითად, თუ თქვენ თამაშობთ თქვენი შვილის ფეხბურთის თამაშში და მისი მშობელი იკითხავს რას აკეთებთ, დარწმუნდით, რომ გაქვთ კარიერული სტატუსის განახლება თქვენი გათავისუფლების შესახებ და შემდეგი ნაბიჯები, რომელთა გადადგმაც გსურთ. Მაგალითად:

  • "ბოლოდროინდელი შერწყმის გამო, ჩემმა დამქირავებელმა აღმოფხვრა არაერთი დუბლიკატი პოზიცია, მათ შორის ჩემიც. მე ვიყენებ შესაძლებლობას კარიერის გადატანა მარკეტინგიდან სტრატეგიულ კომუნიკაციამდე. მე მარკეტინგის და კომუნიკაციების მენეჯერი ვარ, რომელსაც აქვს 10 წელზე მეტი ხნის გამოცდილება. მუშაობს კერძო კომპანიებსა და არაკომერციული ორგანიზაციებისთვის. "
  • "ABC კომპანიის ბოლოდროინდელმა რეორგანიზაციამ განაპირობა 120 სამუშაოების შემცირება, მათ შორის მაღარო. მე ვარ ადამიანური რესურსების აღმასრულებელი, რომელთანაც მაქვს 15 წლიანი გამოცდილება კორპორატიულ ხელმძღვანელობასთან მჭიდრო თანამშრომლობით და ახალი სისტემების დანერგვით. ჩემი მიზანია ვიპოვო პოზიცია, სადაც შემიძლია გავაგრძელო ემსახურება როგორც კატალიზატორი რეგულარული და მომგებიანი სამუშაო ძალის ცვლილებისთვის. "
  • "ეკონომიკის გამო, XYZ კომპანიამ გაათავისუფლა ათეული თანამშრომელი, მათ შორის მე.

ხდება იზოლირებული ან ვებსაიტი

თქვენ იცით, რომ უამრავი უამრავი ინფორმაციაა ინტერნეტში და, რა თქმა უნდა, შეგიძლიათ მარტივად გაატაროთ საათები ყოველდღე რეზიუმეს ინტერნეტში გაგზავნისთვის.

მაგრამ კომპიუტერის უკან დარჩენა და სერფინგის გაკეთება მხოლოდ აქამდე მიგიყვანთ. ახალი სამუშაოს დასამკვიდრებლად, პირადად უნდა შეხვდეთ ხალხს და სახლიდან გავიდეთ. ღია პოზიციების უმეტესი ნაწილი არასოდეს გამოქვეყნებულა საჯაროდ.

თუ დაელაპარაკებით 25 დაქირავებულ მენეჯერს, სავარაუდოდ მიიღებთ სამუშაოს შეთავაზებას. ეს საუბრებიც კი არ არის საჭირო გასაუბრება. თუ თქვენ ადგენთ ინფორმაციულ ინტერვიუებს ორგანიზაციებთან, რომლებსაც აღფრთოვანებული ხართ, მომდევნო ჯერზე, როდესაც თანამდებობა გახდება ხელმისაწვდომი, დაქირავებული მენეჯერი იფიქრებს თქვენზე.

თქვენ ასევე გჭირდებათ მხარდაჭერა და პოზიტიური გამოხმაურება, რაც გამოწვეულია ყავის ან ლანჩის მიღებასთან ყოფილ კოლეგებთან, რომლებიც კარგად იცნობენ თქვენს საუკეთესო საქმეს. მიზნის დასახვა, მაგალითად, დღეში ორი ქსელური ზარის ჩატარება და კვირაში ორი ან სამი პირისპირ შეხვედრა. როდესაც ისაუბრებთ იმ ადამიანებთან, რომლებთანაც ადრე მუშაობდით, ისინი გაიგებენ, თუ რას მიაღწიეთ ახლახანს და სადაც გინდათ წასვლა.

თუ გსურთ ტელეფონის აყვანა ან ელექტრონული ფოსტის გაგზავნა, გაეცანით ხალხს, ვინც თქვენს შემდეგ დიდ საქმეს მიგიყვანთ.