ოცნების სამსახურიდან გადაყენების წერილი
ᲙᲛᲐᲧᲝᲤᲘᲚᲘ
დატოვებთ თუ არა სამსახურს, რადგან იპოვნეთ თქვენი ოცნების სამსახური, ან რაიმე სხვა მიზეზის გამო, თქვენ უნდა მიაწოდოთ ოფიციალური შეტყობინება თქვენს დამსაქმებელს, რომ თქვენ თანამდებობიდან გადადგება. როდესაც თანამდებობიდან გადადგება, მნიშვნელოვანია აცნობოთ თქვენს უფროსს ოფიციალური თანამდებობის დატოვების შესახებ. მიზეზი მისცემ თუ არა, შენზეა დამოკიდებული. თქვენ შეგიძლიათ გამოაგზავნოთ ძირითადი გადადგომის წერილი, რომელშიც ნათქვამია, რომ თქვენ მოძრაობთ, ან აცნობეთ თქვენს უფროსს რატომ.
ქვემოთ მოცემულია გადადგომის წერილის მაგალითი, რომ შეატყობინოთ თქვენს დამქირავებელს, რომ თქვენ წახვალთ, რადგან თქვენ შესთავაზეს თქვენი ოცნების სამსახური და უბრალოდ ვერ შეცვალეთ იგი.
მიეცით ორი კვირა
თუ ეს შესაძლებელია, აცნობეთ თქვენს დამსაქმებელს სტანდარტი ორი კვირის განმავლობაში, ან უფრო მეტხანს. თუ ეს შეუძლებელია, მიეცით დამსაქმებელს რაც შეიძლება მეტი ყურადღება. ეს დაგეხმარებათ ყოფილ დამსაქმებელთან კარგი ურთიერთობის შენარჩუნებაში. დარწმუნდით, რომ ჩათვლით, რომ აპირებთ კომპანიის დატოვებას. ეს მისცემს თქვენს დამსაქმებელს თქვენი ვადების გარკვეულ აზრს.
გამოიყენეთ ბიზნესის წერილების ფორმატის ფორმა თქვენი წერილის დაწერისას. თუ დრო არსებითია, თქვენ შეიძლება განიხილოთ გადადგომის ელ.წერილის გაგზავნა წერილის ნაცვლად.
შეიძლება აღინიშნოს, რომ თქვენ მხოლოდ წასვლის შემდეგ ხართ, რადგან იპოვნეთ იდეალური სამუშაო შესაძლებლობა. ამასთან, ნუ იგრძნობთ დიდ დეტალებზე გადასვლის აუცილებლობას. მოკლედ შეინახეთ თქვენი წერილი.
დარწმუნდით, რომ მადლობას გიხდით კომპანიაში მუშაობის დროს. ხაზი გაუსვით, რომ მხოლოდ თანამდებობიდან წასვლის გამო, რადგან ეს ახალი პოზიცია სრულყოფილია, იმიტომ რომ არ ხართ უკმაყოფილო თქვენი ამჟამინდელი პოზიციიდან. თუმცა, თუ თქვენ იყო კომპანიისგან უკმაყოფილო არ ხართ, ნუ იჩივლებთ და ნუ იტყვით რაიმე უარყოფითზე თქვენს წერილში. გსურთ შეინარჩუნოთ კარგი ურთიერთობა დამსაქმებელთან; თქვენ არასოდეს იცით, როდის გაივლის თქვენი ბილიკები.
თუ ამის გაკეთება შეძელით, შესთავაზეთ დაეხმაროთ კომპანიას გადასვლაში. მაგალითად, შეგიძლიათ შესთავაზოთ ახალი თანამშრომლის მომზადება. ეს ასევე არის შესაძლებლობა, დაუსვათ შეკითხვები კომპენსაციის ან სარგებელის შესახებ, მაგალითად, სად ან როდის მიიღებთ თქვენს ბოლო ანაზღაურებას. წერილი უნდა გაუგზავნოთ როგორც თქვენს დამსაქმებელს, ასევე ადამიანური რესურსების ოფისს. ადამიანური რესურსები შეძლებენ უპასუხონ ამ ტიპის კითხვებს.
ჩათვალეთ არასამთავრობო კომპანიის ელექტრონული ფოსტის მისამართი ან საკონტაქტო ინფორმაციის სხვა ფორმა, რომლის ჩაწერაც გსურთ, რომ თქვენს დამსაქმებელს დაუკავშირდეს თქვენთან. ეს განსაკუთრებით მნიშვნელოვანია, თუ დაუყოვნებლივ ტოვებთ.
დარწმუნდით, რომ ზედმიწევნით ასწორებთ თქვენს წერილს ნებისმიერი ტიპაჟებისთვის. ეს არის პროფესიონალური ბიზნეს წერილი, ასე რომ დარწმუნდით, რომ გაპრიალებულია.
თანამდებობის დატოვების წერილი - ოცნების სამუშაოს შეთავაზება
Თქვენი სახელი
თქვენი მისამართი
თქვენი ქალაქი, საფოსტო კოდი
Თქვენი ტელეფონის ნომერი
Თქვენი ელ. ფოსტა
თარიღი
სახელი
სათაური
ორგანიზაცია
მისამართი
ქალაქი, საფოსტო კოდი
ძვირფასო ბატონო / ქალბატონო. Გვარი:
მე ვწერ, რომ გაცნობოთ კომპანიიდან ჩემი განზრახული წასვლის შესახებ. წასვლას ვგეგმავ მომდევნო თვის დასაწყისში (1 აგვისტო). ახლახანს მივიღე შესაძლებლობა, ჩემი ოცნების სტრიქონში ჩავსულიყავი. მიუხედავად იმისა, რომ მე დიდი დრო გამიხარდა აქ, უბრალოდ არ შემიძლია უარი ვთქვა ამ შესაძლებლობებზე და ამიტომ უნდა გადავიდე.
იმედი მაქვს, რომ ჩემი არყოფნა არანაირ უსიამოვნებას არ გამოიწვევს ორგანიზაციაში. მე სიამოვნებით ვიქნები დაგეხმაროთ იმაში, რაც გჭირდებათ დახმარება, რადგან თქვენ ეძებთ ჩანაცვლებას, რომ შეავსოთ ჩემი პოზიცია. გთხოვთ, ნუ დააყოვნებთ, თუ იქნებ რამე გავაკეთო თქვენთვის, აქ დარჩენილ დროში, ან მომავალში.
მე ნამდვილად ვაფასებ თქვენს გაგებას. აქ ჩემი მმართველობის დროს ბევრი რამ ვისწავლე და თქვენც სიამოვნებით გისურვებთ თანამშრომლობას. თუმცა, ჩემთვის ძალიან მნიშვნელოვანია, რომ ამ ცვლილებას ვაკეთებ, სანამ ამის გაკეთების შანსი მაინც მაქვს.
კიდევ ერთხელ გმადლობთ თქვენთან მუშაობის შესაძლებლობისთვის. იმედი მაქვს, რომ ჩვენ შეგვიძლია დაუკავშირდით როგორც ბიზნეს კოლეგებს, და იმედი მაქვს, რომ მოვისმენთ იმის შესახებ, თუ როგორ ვითარდება კომპანია მომავალში.
გულწრფელად
თქვენი ხელმოწერა (ასლის ასლი)
თქვენი ჩაწერილი სახელი
