ინტერვიუ კითხვაზე: "როგორ აღწერდით თავს?"
ᲙᲛᲐᲧᲝᲤᲘᲚᲘ
- ინტერვიუერის სინამდვილეში რა უნდა იცოდეს
- როგორ უპასუხეთ "როგორ აღწერდით თავს?"
- ახლა უყურე: მარტივი გზები პასუხის გასაცემად "როგორ აღწერ თავს?"
- საუკეთესო პასუხების მაგალითები
- რჩევები საუკეთესო პასუხის მისაღებად
- რა არ უნდა თქვა
- შესაძლო შემდგომი კითხვები
- ძირითადი Takeaways
ზოგიერთი ყველაზე გავრცელებული სამუშაო ინტერვიუ სთხოვს თქვენ აღწეროთ თავი დაქირავებულ მენეჯერთან. ამ თემის პოპულარულ ვარიაციებში შედის: "მითხარი შენს შესახებ", ან "როგორ აღწერ თავს?" ან "როგორ აღწერენ სხვები?"
მიუხედავად იმისა, რომ ეს კითხვები ტიპიურია, პასუხები ყოველთვის არ არის ისეთი მარტივი, როგორც ჩანს. რა არის საუკეთესო გზა საკუთარი თავის დახასიათებისთვის? რა სიტყვები უნდა გამოიყენოთ, როდესაც გიპასუხებთ?
უპასუხეთ სწორ გზას და დაანახეთ დაქირავების მენეჯერს არა მხოლოდ ის, რომ თქვენ ხართ კომპეტენტური და გაცნობიერებული თქვენი უნარების შესახებ, არამედ ის, რომ გუნდისთვის შესაფერისი ხართ.
უპასუხეთ არასწორ გზას და შეიძლება გამოხვიდეთ, როგორც მოუმზადებელი, ამპარტავანი, ან თავდაჯერებულად ნაკლები.
ინტერვიუერის სინამდვილეში რა უნდა იცოდეს
დამსაქმებლები მოგთხოვთ, რომ აღწეროთ საკუთარი თავი რამდენიმე მიზეზის გამო. პირველ რიგში, მათ სურთ დაინახონ, რამდენად იქნებით პოზიტიური პოზიცია და კომპანიის კულტურისთვის. შემდეგი, ისინი იმედოვნებენ, რომ თქვენი პასუხები უზრუნველყოფს იმის გარკვევას, თუ როგორ აღიქვამთ საკუთარ თავს, რაც გამოსადეგი იქნება თქვენი თვითშემეცნების, თავდაჯერებულობის და ქცევის შეფასებაში.
როგორ უპასუხეთ "როგორ აღწერდით თავს?"
0:34ახლა უყურე: მარტივი გზები პასუხის გასაცემად "როგორ აღწერ თავს?"
აშკარად მნიშვნელოვანია, თუ რა პასუხი გასცეს პასუხს თქვენს სიძლიერეზე. ამასთან, პოზიტიურ მდგომარეობაში ყოფნისას, თქვენ ასევე უნდა იყოთ გულწრფელი და პირდაპირი იმის მიმართ, თუ რატომ ხართ კომპანიისთვის უკეთესი.ეს არის შესაძლებლობა, მიჰყიდოთ ინტერვიუერს და აჩვენოთ, თუ რატომ ხართ ძლიერი კანდიდატი იმ როლისთვის, რომლისთვისაც განიხილება.
იმისათვის, რომ მზად იყოთ ამ კითხვაზე პასუხის გასაცემად, შექმენით ზედსართავი სიტყვები და ფრაზები, რომლებიც, თქვენი აზრით, საუკეთესოდ აღწერს. (შეიძლება თქვენც მოგინდეთ ოჯახის წევრებისა და მეგობრების შემოთავაზებების გაკეთება.) შემდეგ, გადახედეთ სამუშაოს აღწერილობას და შემოხაზეთ თქვენს ჩამონათვალში არსებული ყველა ზედსართავი სახელი და ფრაზა, რომლებიც საუკეთესოდ ეხმიანებიან ამ პოზიციას.
გაითვალისწინეთ ტერმინების და მაგალითების სია, თქვენ მზად იქნებით უპასუხოთ კითხვის ნებისმიერ ფორმას. თქვენი კვალიფიკაციის ამაღლების საქმესთან მიმართებით, თქვენ შეძლებთ აჩვენოთ, რომ თქვენ გაქვთ შესაფერისი უნარები და პიროვნება ამ თანამდებობისთვის.
მაგალითად, ჩვენ ჩამოვთვალეთ ზედსართავების სია, რომლებიც აღწერს კანდიდატს, სამუშაოს განთავსებას და ნიმუშის პასუხს, რომელშიც აღწერილია თუ როგორ არის ადამიანი კარგი მატჩისთვის.
ზედსართავი სია:
- ანალიტიკური
- მშვიდად
- თავდაჯერებული
- თანამშრომლობითი
- საიმედოა
- დეტალებზე ორიენტირებული
- მაღალი მიღწევა
- მოტივირებული
- Ორგანიზებული
- თვითშეწყება
- Გუნდური მოთამაშე
- ტექნიკური საზრიანი
ვაკანსიების განთავსება: ეძებენ ტექნიკურ საზრიან, თავდაჯერებულ თვითრეკლავს, რომელიც კარგად მუშაობს როგორც დამოუკიდებლად, ისე გუნდში. საჭიროა ადრე გაყიდვების გამოცდილება. უნდა ჰქონდეს გაყიდვების მიზნების მიღწევის დემონსტრირებული უნარი პერსპექტივაში და წამყვანი თაობის გზით, მუშაობის ძლიერი ეთიკითა და კომუნიკაციის შესანიშნავი უნარ-ჩვევებით. იდეალური კანდიდატი ფლობს ქონებისა და მსხვერპლის ლიცენზიას, თუმცა ძლიერი კანდიდატებისთვის განიხილება ლიცენზიის მიღების სურვილი.
პასუხი: მე ვფიქრობ, რომ სადაზღვევო ინდუსტრიაში ჩემი გამოცდილება და მუდმივი გაყიდვების სამიზნეების შესრულების უნარი, ამ პოზიციისთვის კარგ მატჩს მაძლევს. ჩემი ბოლო პოზიციის გამო, მე გამოვიყენე ჩემი ძლიერი სამუშაო ეთიკური და ანალიტიკური და ტექნიკური უნარები, რომ ჩემს გუნდს სამი მეოთხედის გადალახვაში დავხმარებოდი.
საუკეთესო პასუხების მაგალითები
ამ კითხვაზე პასუხისას, დარწმუნდით, რომ თქვენი პასუხი ჯდება თქვენს საკუთარ სამუშაო გამოცდილებაზე და იმ სამუშაოზე, რომელზეც თქვენ განაცხადებთ. (სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, მხოლოდ ჩვენს ერთ – ერთ ნიმუშს ნუ დაწერთ, როგორც დაწერეთ - შეცვალეთ იგი თქვენი განსაკუთრებული კვალიფიკაციის ამაღლების მიზნით.)
მე ადამიანი ვარ. მე ნამდვილად მიყვარს სიამოვნება სხვადასხვა ხალხთან შეხვედრასა და მუშაობასთან, და მე ცნობილი ვარ, რომ დიდი მსმენელი ვარ და მკაფიო კომუნიკაბელური ვარ, თუ არა ვარ კოლეგებთან ურთიერთობა ან კლიენტებთან ურთიერთობა.
რატომ მუშაობს: გარდა იმისა, რომ აუცილებელია კვალიფიკაციის ამაღლება სამუშაოსთვის, ეს პასუხი აჩვენებს, რომ კანდიდატს სიამოვნება აქვს თანამშრომლობით.
მე ისეთი ადამიანი ვარ, ვინც იცის, როგორ შეასრულოს რთული დავალებები სიზუსტით. ყურადღებას ვაქცევ პროექტის ყველა დეტალს. დარწმუნებული ვარ, რომ ყველა ამოცანა სწორია და დროულად სრულდება.
რატომ მუშაობს: ვადაზე დამყარებულ გარემოში აუცილებელია დროულად დასრულების შესაძლებლობა, მაგრამ წარმატებისთვის საკმარისი არ არის. საუკეთესო კანდიდატი ასევე შეძლებს იმის დემონსტრირებას, რომ მათ შეუძლიათ სამუშაოს დამაკმაყოფილებლად დასრულება.
მე ვარ შემოქმედებითი მოაზროვნე. მე მიყვარს პრობლემების ალტერნატიული გადაწყვეტილებების გამოკვლევა და მაქვს ღია გონება, თუ რა უკეთესად იმუშავებს. ჩემმა შემოქმედებითობამ მე გუნდის ეფექტური ლიდერი გამიკეთა, რადგან შემიძლია პრობლემების მოლოდინი და გადაწყვეტილებების ინოვაცია.
რატომ მუშაობს: ეს პასუხი აჩვენებს, რომ ინტერვიუერს ესმის კრეატიულობის მნიშვნელობა პრაქტიკაში და თეორიულად. სპიკერი ცხადყოფს, რომ მათ შეუძლიათ შექმნან თავიანთი შემოქმედება შედეგების მისაღებად.
მე ვარ უკიდურესად ორგანიზებული ადამიანი, რომელიც ორიენტირებულია შედეგების წარმოებაზე. მიუხედავად იმისა, რომ ყოველთვის რეალისტური ვარ მიზნების დასახვისას, მე მუდმივად ვმუშაობ მიზნების ეფექტურად მისაღწევად და ხშირად აღემატება მიზნებს.
რატომ მუშაობს: კარგი საზღვრები და თვითცნობიერება არის მიზნების დასახვის ეფექტური საშუალება, მაგრამ ეს კანდიდატი ასევე ხაზს უსვამს იმას, რომ ისინი ხშირად აღემატება მათ მიზნებს - რაც იმას ნიშნავს, რომ ისინი არ ასრულებენ დაბალ ზარს, რათა მიაღწიონ მას.
მე მსიამოვნებს პრობლემების გადაჭრა, პრობლემების გადასაჭრელად და დროულად ვთავაზობ გადაწყვეტილებებს. მე ვარ გუნდური გარემოებები და ვფიქრობ, რომ სხვებთან ურთიერთობის ეფექტურად კომუნიკაციის ჩემი უნარი არის ის, რაც იწვევს ჩემს შესაძლებლობას სხვადასხვა პრობლემების გადაჭრაში.
რატომ მუშაობს: სამუშაო ადგილების უმეტესობა გუნდური გარემოა. ეს პასუხი ასახავს ამის გაგებას და სხვების კარგად მუშაობის დროს საქმის კეთების უნარს.
რჩევები საუკეთესო პასუხის მისაღებად
გაითვალისწინეთ სამუშაოს აღწერილობა. შეადარეთ თქვენი კვალიფიკაცია სამუშაოს ჩამონათვალში, რათა აჩვენოთ, რომ თქვენ ხართ უფლება ამ კონკრეტულ საქმესთან დაკავშირებით, და არა მხოლოდ მსგავს სამუშაოს სფეროში.
Მოყევი ამბავი. შეარჩიეთ ორი ან სამი ტერმინი, რომელიც საუკეთესოდ შეესაბამება პოზიციას და იფიქრეთ კონკრეტულ დროზე, როდესაც თქვენ აჩვენეთ თითოეული მათგანის მახასიათებელი.
ყურადღება გაამახვილეთ იმ თვისებებზე, რომლებიც იდეალურ მატჩად იქცევა სამუშაოსა და კომპანიისთვის. როდესაც უპასუხეთ, გაითვალისწინეთ იმ პოზიციის ტიპი, რომელზეც გასაუბრებთ, კომპანიის კულტურა და სამუშაო გარემო. ამასთან, არ არის კარგი იდეა, რომ უბრალოდ რეგურაციულად მოგიწიოთ ჩამოთვლა იმ მიზეზების ჩამონათვალიდან, თუ რატომ ხართ სწორი თანამდებობისთვის.
ამის ნაცვლად, უპასუხეთ რამდენიმე დადებით ზედსართავს ან ფრაზას, რომელიც აღწერს თქვენს პირად მახასიათებლებს ან თქვენს დამოკიდებულებას. (ზოგჯერ დამსაქმებლები სვამენ ანალოგიურ კითხვას: "რომელ სამ ზედსართავს იყენებთ საკუთარი თავის დასახასიათებლად?")
რა არ უნდა თქვა
დაუყოვნებლივ არ გადაგდოთ მრავალი მაგალითი. თქვენ, ჩვეულებრივ, არ გჭირდებათ თქვენი პასუხის გატარება იმ კონკრეტულ მაგალითებთან, რომლებზეც მითითებულია თითოეული მახასიათებელი. ხშირად, დამსაქმებელს სურს მიიღოს ამომწურავი პასუხი ამ კითხვაზე.
ამასთან, თუ თქვენს პასუხს გასცემთ და ინტერვიუერი ისე გამოიყურება, როგორც ის უფრო მეტს ელოდება, შემდეგ შეგიძლიათ ნახოთ წარსული სამუშაო გამოცდილების მაგალითები. ინტერვიუერმა შეიძლება მოგთხოვოთ აშკარად, რომ თქვენი პასუხი მაგალითებით გააფართოვოთ.
სიმართლეს ნუ გააფართოებთ. მიუხედავად იმისა, რომ თქვენ უნდა შექმნათ თქვენი პასუხი კონკრეტული სამუშაოს დასასრულებლად, მაინც მნიშვნელოვანია ნამდვილობა. თქვენი პასუხი უნდა იყოს პოზიტიური, მაგრამ ორიგინალური.
შესაძლო შემდგომი კითხვები
- რა არის შენი ყველაზე ძლიერი მხარე? - საუკეთესო პასუხები
- რა არის შენი უდიდესი სისუსტე? - საუკეთესო პასუხები
- რა არის ყველაზე რთული გადაწყვეტილებების მიღება? - საუკეთესო პასუხები
- მითხარი იმ დროზე, როცა სხვაგვარად გააკეთებდი სამსახურს. - საუკეთესო პასუხები
- რა გიბიძგებს? - საუკეთესო პასუხები
- რა მიზნები გაქვთ მომავლისთვის? - საუკეთესო პასუხები
- რატომ ხართ დაინტერესებული ამ საქმით? - საუკეთესო პასუხები
ძირითადი Takeaways
შეადარეთ თქვენი კვალიფიკაცია სამუშაოს ჩამონათვალში: მიყიდეთ ინტერვიუერს, ხაზს უსვამთ თქვენს უნარებსა და შესაძლებლობებს, რომლებიც შეესაბამება სამუშაოს აღწერილობას.
გაითვალისწინეთ კომპანიის კულტურა: სამუშაო გარემო, ფასეულობები, სამუშაო ადგილის ფიზიკური განლაგებაც კი - ისინი კულტურის ყველა ნაწილია და ისინი ყველა მნიშვნელოვანია. აჩვენეთ, რომ თქვენ ბრწყინავს ამ კულტურას.
იყავი ავთენტური: არ გახადოთ სიმართლე ან ისაუბროთ იმ თვისებებზე, რომლებიც არ არის თქვენი უდიდესი სიძლიერე.
